企业发放的差旅费补贴是否需要缴纳个人所得税？ 来源：山西税务 发布：2024-09-09 声明：该作品是结合法律法规、政府官网及互联网相关知识所整合的内容。不代表任何平台立场，如若内容侵权或错误请联系我们，我们将按照规定及时处...
社保和医保有什么区别？社保和农保又有什么区别？医保和新农合又有什么区别？ 发布：2024-09-09 声明：该作品是结合法律法规、政府官网及互联网相关知识所整合的内容。不代表任何平台立场，如若内容侵权或错误请联系我们，我们将按照规定及时处理...
参加城乡居民基本医疗保险有什么好处？ 目前，我国已基本实现全民医保，建成了世界上最大的基本医疗保障网。国家鼓励居民参加基本医保，是为了维护全体居民的健康权益。基本医保不分年龄、不论病史为广大群众提供了基本、可靠和安全的医疗保障，确保广大群众...
《员工手册》对于企业方来说至关重要。它既是企业对员工的管理依据，也是员工的行为准则。 《员工手册》在使用中会出现很多问题，企业所在行业不同、企业文化不同，《员工手册》的内容也会不尽相同。 当然这些内容的指定，也肯定会涉及一些法规问题，比如那...
劳动关系司答网民咨询关于产假从何时开始算起有关问题的来信来信时间：2021-09-30 回复时间：2021-10-15 梁*达：《女职工劳动保护特别规定》第七条规定：“女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天。”请问上述...
很多人都知道，“五险”是必须缴纳的社会保险，“一金”是职工福利。那么，若无特别约定，单位是不是可以自行决定是否缴纳公积金了呢？ 当然不是！不缴公积金违法。一起来看看吧～ 不缴住房公积金，违法 最高罚款5万 近期，长沙住房公积金官方微信发布了...
在日常工作中，如果员工请病假未得到审批，算旷工吗？ 今天，一起来看个案例～ 基本案情 苏太强于2008年12月26日入职广东某客运公司。 2020年6月9日，苏太强因意外摔伤申请病假，从2020年6月9日至11月24日期间已累计休病假117...
最近在网上看到，很多人为了多拿工资，主动向企业提出放弃缴纳社保，企业为了节约用工成本就同意了。 那么问题来了，如果员工自愿放弃社保，用人单位可以免责吗？ 答案是：不可以 今天，鱼小包为大家整理好了员工社保缴纳一些知识点，欢迎大家转发分享。 ...
有很多公司，为了便于管理，都会规定一些罚款制度。最常见的就是迟到早退罚款，有的桌面不整洁也要罚款…事实上，有些钱随便扣是属于违法的。单位对员工进行罚款，缺乏相关法律依据企业依法享有自主经营权和自主用工权，必然具有一定的处罚权，也...
基本案情 陆大勇于2020年5月18日入职北京某公司，担任品牌总监，双方签有期限为2020年5月18日至2023年5月17日的劳动合同，劳动合同约定试用期为3个月，固定薪资标准为税前50000元，转正后加入绩效。 2020年5月21日公司向...
